Assembleurs et contrôleurs de véhicules automobiles

Assembleurs et contrôleurs de véhicules automobiles

CNP
9522

- Assembleurs, contrôleurs et vérificateurs de véhicules automobiles

Assemblent les pièces et les éléments préfabriqués des véhicules automobiles pour former des sous-ensembles et des véhicules automobiles finis, ou inspectent et vérifient des produits finis afin d’en garantir la qualité et le rendement.

Faits en bref

Perspectives de trois ans

Indéterminées
Indéterminées

Possibilités d'emploi de trois ans

6
 

Salaire horaire médian

S.O.

Salaire médian

27 365 $
 

Généralement requis

Un diplôme d'études secondaires ou une formation spécifique à la profession

Employés

71
 

% des travailleurs à temps plein

100 %
 

% des travailleurs à l'année

73 %
 
Détails de l'emploi

Description complète de la CNP

Les assembleurs de véhicules automobiles assemblent les pièces et les éléments préfabriqués des véhicules automobiles pour former des sous-ensembles et des véhicules finis. Les contrôleurs et les vérificateurs de véhicules automobiles inspectent et vérifient des pièces, des sous-ensembles, des accessoires et des produits finis afin d'en garantir la performance et la conformité aux normes établies. Ils travaillent dans des usines de fabrication d'automobiles, de fourgonnettes et de petits camions.

Fonctions principales

Les assembleurs de véhicules automobiles exercent une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :

  • consulter des diagrammes électriques, des plans et d'autres diagrammes techniques;
  • boulonner, visser, serrer, souder, braser ou fixer, les uns aux autres, les pièces et les éléments constitutifs des véhicules automobiles, à l'aide d'outils ou d'équipement manuels ou mécaniques;
  • utiliser et entretenir le matériel d'assemblage automatisé, comme les robots et le matériel automatisé fixe;
  • raccorder des câbles, des tubes et des fils pour compléter l'assemblage et l'installation;
  • positionner et installer des pièces, des sous-ensembles et des accessoires, tels que des moteurs, des transmissions, des panneaux de porte et des tableaux de bord, à l'aide d'équipement et d'outils manuels ou mécaniques, ou d'autres outils, notamment des treuils;
  • poser et ajuster des portières, des capots et des couvercles de coffres.

Les contrôleurs et vérificateurs de véhicules automobiles exercent une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :

  • vérifier les couches de peinture d'apprêt et de finition, les produits de scellement et de mastiquage, et indiquer, consigner et signaler les défauts à corriger;
  • faire l'essai des ensembles, du matériel et des câbles électriques afin d'assurer leur bon fonctionnement, à l'aide d'indicateurs, d'analyseurs et de lampes stroboscopiques;
  • examiner les pièces automobiles et les véhicules automobiles complètement assemblés pour les défauts, et s'assurer que les défauts ont été corrigés;
  • conduire et vérifier les véhicules sur des bancs d'essai dynamométrique afin de constater le bon fonctionnement des transmissions, des essieux, des moteurs et des freins.

Également connu sous le nom

  • ajusteur/ajusteuse de portières
  • assembleur/assembleuse d'automobiles
  • assembleur/assembleuse de fourgonnettes
  • assembleur/assembleuse de véhicules automobiles
  • assembleur/assembleuse de véhicules sportifs utilitaires
  • essayeur/essayeuse au banc d'essai - fabrication de véhicules automobiles
  • inspecteur/inspectrice de châssis
  • installateur/installatrice de transmissions
  • monteur/monteuse de carrosseries
  • travailleur/travailleuse sur chaîne de montage d'automobiles
  • vérificateur/vérificatrice de l'assemblage - fabrication de véhicules automobiles
Exigences

Critères d'emploi

  • Un diplôme d'études secondaires est habituellement exigé.
  • Une formation en cours d'emploi permet normalement aux travailleurs de ce groupe de base d'acquérir les compétences nécessaires.

Réglementation provinciale

Sans réglementation provinciale

Emploi selon le sexe

Le graphique suivant indique le pourcentage des hommes et des femmes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick.

Légende des données

13,3 %
Femmes
86,7 %
Hommes
Emploi selon l'âge

Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick par groupe d’âge.

Légende des données

29,4 %
15-24
11,8 %
25-34
17,6 %
35-44
29,4 %
45-54
11,8 %
55-64
0,0 %
65+
Emploi selon le plus haut niveau de scolarité atteint

Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick selon le plus haut niveau de scolarité atteint.

Légende des données

14,3 %
Aucun certificat, diplôme ou grade
50,0 %
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
0,0 %
Certificat ou diplôme d'apprenti ou d'une école des métiers
35,7 %
Collège ou université - niveau inférieur au baccalauréat
0,0 %
Université - baccalauréat ou niveau supérieur au baccalauréat
Emploi selon l'industrie

Le graphique suivant illustre les groupes industriels où sont employées les plus grandes proportions de personnes travaillant dans cette profession au Nouveau-Brunswick. Les faibles pourcentages des trois principaux groupes industriels laissent indiquer que le nombre d’emplois dans cette profession est largement réparti parmi de nombreux groupes industriels.

Légende des données

56,3 %
Fabrication
18,8 %
Commerce de détail
0,0 %
Services professionnels, scientifiques et techniques
12,5 %
Toutes autres industries
Emploi selon la région économique

Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui occupent cette profession au Nouveau-Brunswick selon la région économique dans laquelle elles résident.

Légende des données

23,5 %
Nord-Est
35,3 %
Sud-Est
11,8 %
Sud-Ouest
17,6 %
Central
11,8 %
Nord-Ouest
Régions Économiques du Nouveau-Brunswick

Régions économiques

La carte suivante montre les cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick. Une région économique est un regroupement de comtés qui a été créé comme unité normalisée servant à analyser l’activité économique régionale au Canada.

Salaire médian annuel selon la région économique

Le graphique suivant illustre le salaire médian de toutes les personnes qui occupent cette profession dans chacune des cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick.

Pas de données disponibles

Légende des données

Pas de données disponibles
Régions Économiques du Nouveau-Brunswick

Régions économiques

La carte suivante montre les cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick. Une région économique est un regroupement de comtés qui a été créé comme unité normalisée servant à analyser l’activité économique régionale au Canada.

Salaires médians horaires selon la région économique

Voici une représentation du salaire horaire médian de toutes les personnes qui occupent cette profession dans chacune des cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick.

Pas de données disponibles
Salaires

Voici une représentation du salaire médian de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession par rapport au salaire médian des travailleurs occupant cette profession à temps plein à l’année.

Tous les travailleurs occupant cette profession

27 365 $

Travailleurs employés à temps plein, toute l'année

28 675 $

Voici une représentation du salaire médian de toutes les personnes qui occupe cette profession dans chacune des provinces de l’Atlantique et au pays.

Nouveau-Brunswick

27 365 $

Terre-Neuve

37 511 $

Île-du-Prince-Édouard

S.O.

Nouvelle-Écosse

32 641 $

Canada

44 220 $
Perspectives d'emploi

Voici une représentation du nombre de possibilités d’emploi prévues dans cette profession au cours des trois et dix prochaines années, respectivement, réparti selon le nombre de possibilités devant résulter de la croissance (« nouveaux emplois ») et les possibilités devant résulter de l’attrition (décès et départs à la retraite).

Perspectives dans trois ans

Perspectives d'emploi totales : trois ans

6
 

Nouveaux emplois : trois ans

-2
 

Départs à la retraite/décès : trois ans

9
 

Perspectives dans dix ans

Perspectives d'emploi totales : dix ans

19
 

Nouveaux emplois : dix ans

-7
 

Départs à la retraite/décès : dix ans

27