Agents de services correctionnels

Agents de services correctionnels

CNP
4422

Surveillent les contrevenants et les détenus et maintiennent l'ordre dans les établissements pénitentiaires et dans les autres lieux de détention.

Faits en bref

Perspectives de trois ans

Satisfaisantes
Satisfaisantes

Possibilités d'emploi de trois ans

54
 

Salaire horaire minimum

30,80 $
24,86 $
Faible
48,08 $
Haute

Salaire minimum

59 207 $
 

Niveau de scolarité

Un diplôme d'études secondaires ou une formation spécifique à la profession

Employés

781
 

% des travailleurs à temps plein

94 %
 

% des travailleurs à l'année

78 %
 
Détails de l'emploi

Description complète de la CNP

Les agents de services correctionnels surveillent les contrevenants et les détenus et maintiennent l'ordre dans les établissements pénitentiaires et dans les autres lieux de détention. Ils travaillent pour les gouvernements fédéral et provinciaux et pour les administrations municipales. Les agents de services correctionnels qui sont aussi superviseurs sont inclus dans ce groupe de base.

Fonctions principales

Les agents de services correctionnels exercent une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :

  • surveiller la conduite et le comportement des contrevenants et des détenus afin de prévenir les émeutes et les évasions;
  • surveiller les contrevenants durant leurs périodes de travail, les repas et les périodes de loisirs;
  • faire des rondes dans les secteurs qui leur sont dévolus et signaler les problèmes à leur supérieur;
  • effectuer des contrôles de sécurité ainsi que des vérifications de sécurité concernant les visiteurs, les détenus et leurs cellules, les zones de travail et les aires de loisirs;
  • observer le comportement des contrevenants et préparer des rapports;
  • escorter les détenus pendant les déplacements ou durant une absence temporaire;
  • rédiger les rapports d'admission, de programmes, de libération et de transfert ainsi que d'autres rapports;
  • superviser et coordonner, s'il y a lieu, le travail d'autres agents de services correctionnels.

Également connu sous le nom

  • agent/agente des services correctionnels
  • gardien/gardienne de prison
  • gardien/gardienne d'établissement correctionnel
  • superviseur/superviseure d'agents de correction
Exigences

Critères d'emploi

  • Un diplôme d'études secondaires est exigé.
  • Des études postsecondaires dans les services correctionnels, les études de technique policière ou la criminologie peuvent être exigées.
  • Les agents de services correctionnels doivent réussir le cours de formation du Service correctionnel du Canada pour être employés dans les établissements fédéraux.
  • Les agents de services correctionnels doivent habituellement réussir un cours de formation de base pour être employés dans les établissements provinciaux et territoriaux.
  • Des exigences d'agilité physique, de force et de forme physique doivent être respectées.
  • Les superviseurs des agents de services correctionnels doivent avoir travaillé comme agents de services correctionnels.
  • Un certificat en secourisme et en réanimation cardiorespiratoire (RCR) est habituellement exigé.

Réglementation provinciale

Sans réglementation provinciale

Emploi selon le sexe

Le graphique suivant indique le pourcentage des hommes et des femmes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick.

Légende des données

21,9 %
Femmes
78,1 %
Hommes
Emploi selon l'âge

Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick par groupe d’âge.

Légende des données

12,7 %
15-24
23,4 %
25-34
33,7 %
35-44
22,0 %
45-54
7,3 %
55-64
1,0 %
65+
Emploi selon le plus haut niveau de scolarité atteint

Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick selon le plus haut niveau de scolarité atteint.

Légende des données

0,0 %
Aucun certificat, diplôme ou grade
15,5 %
Diplôme d''études secondaires ou l''équivalent
5,3 %
Certificat ou diplôme d''apprenti ou d''une école des métiers
65,1 %
Collège ou université - niveau inférieur au baccalauréat
14,1 %
Université - baccalauréat ou niveau supérieur au baccalauréat
Emploi selon l'industrie

Le graphique suivant illustre les groupes industriels où sont employées les plus grandes proportions de personnes travaillant dans cette profession au Nouveau-Brunswick. Les faibles pourcentages des trois principaux groupes industriels laissent indiquer que le nombre d’emplois dans cette profession est largement réparti parmi de nombreux groupes industriels.

Légende des données

94,1 %
Administrations publiques
2,5 %
Services administratifs, services de soutien, services de gestion des déchets et services d'assainissement
2,5 %
Soins de santé et assistance sociale
1,0 %
Toutes autres industries
Emploi selon la région économique

Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui occupent cette profession au Nouveau-Brunswick selon la région économique dans laquelle elles résident.

Légende des données

40,9 %
Nord-Est
38,4 %
Sud-Est
11,3 %
Sud-Ouest
3,0 %
Central
6,4 %
Nord-Ouest
Régions Économiques du Nouveau-Brunswick

Régions économiques

La carte suivante montre les cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick. Une région économique est un regroupement de comtés qui a été créé comme unité normalisée servant à analyser l’activité économique régionale au Canada.

Salaire médian annuel selon la région économique

Le graphique suivant illustre le salaire médian de toutes les personnes qui occupent cette profession dans chacune des cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick.

Légende des données

58 311 $
Nord-Est
81 625 $
Sud-Est
52 826 $
Sud-Ouest
62 891 $
Central
51 886 $
Nord-Ouest
Régions Économiques du Nouveau-Brunswick

Régions économiques

La carte suivante montre les cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick. Une région économique est un regroupement de comtés qui a été créé comme unité normalisée servant à analyser l’activité économique régionale au Canada.

Salaires médians horaires selon la région économique

Voici une représentation du salaire horaire médian de toutes les personnes qui occupent cette profession dans chacune des cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick.

Nord-Est

30,08 $
22,12 $
Faible
46,15 $
Haute

Sud-Est

36,25 $
27,24 $
Faible
48,08 $
Haute
Pas de données disponibles
Pas de données disponibles
Pas de données disponibles
Salaires

Voici une représentation du salaire médian de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession par rapport au salaire médian des travailleurs occupant cette profession à temps plein à l’année.

Tous les travailleurs occupant cette profession

59 207 $

Travailleurs employés à temps plein, toute l'année

71 600 $

Voici une représentation du salaire médian de toutes les personnes qui occupe cette profession dans chacune des provinces de l’Atlantique et au pays.

Nouveau-Brunswick

59 207 $

Terre-Neuve

74 438 $

Île-du-Prince-Édouard

54 031 $

Nouvelle-Écosse

73 309 $

Canada

72 483 $
Perspectives d'emploi

Voici une représentation du nombre de possibilités d’emploi prévues dans cette profession au cours des trois et dix prochaines années, respectivement, réparti selon le nombre de possibilités devant résulter de la croissance (« nouveaux emplois ») et les possibilités devant résulter de l’attrition (décès et départs à la retraite).

Perspectives dans trois ans

Perspectives d''emploi totales : trois ans

54
 

Nouveaux emplois : trois ans

3
 

Départs à la retraite/décès : trois ans

54
 

Perspectives dans dix ans

Perspectives d''emploi totales : dix ans

190
 

Nouveaux emplois : dix ans

7
 

Départs à la retraite/décès : dix ans

185