Manœuvres de forage et d’entretien des puits de pétrole et de gaz, et personnel assimilé
- Manoeuvres de forage et d'entretien des puits de pétrole et de gaz, et personnel assimilé
exécutent divers travaux généraux et assurent le fonctionnement de l’équipement pour aider au forage et à l’entretien de puits de gaz et de pétrole. Ils participent aussi aux levés géophysiques de prospection de pétrole et de gaz.
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Description complète de la CNP
Les manoeuvres de forage et d'entretien des puits de pétrole et de gaz, et le personnel assimilé exécutent divers travaux généraux et assurent le fonctionnement de l'équipement pour aider au forage et à l'entretien de puits de gaz et de pétrole. Ce groupe de base comprend également les manoeuvres qui participent aux levés géophysiques de prospection de pétrole et de gaz. Ils travaillent pour des entrepreneurs qui assurent le forage et l'entretien des puits et pour des sociétés productrices de pétrole.
Fonctions principales
Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
- manipuler des sections de tiges de forage ou de masses-tiges aux niveaux des plateformes lors du forage et durant l'enlèvement et le remplacement des garnitures de forage, des masses-tiges et des trépans;
- assurer l'entretien de l'équipement de forage sur les plateformes;
- manipuler, trier et déplacer des outils, du tubage, du ciment et d'autres matériaux;
- nettoyer les surfaces de travail des plateformes;
- aider à mettre en place, à démonter et à transporter des plates-formes, de l'équipement de forage et des montages d'entretien;
- conduire des camions pour transporter, au besoin, de l'équipement de service et des matériaux.
Également connu sous le nom
- agent foncier/agente foncière - forage de puits de pétrole et de gaz
- aide au traitement de puits
- aide aux câbles métalliques
- aide-camionneur/aide-camionneuse - pétrole et gaz
- aide-opérateur/aide-opératrice de plate-forme de maintenance
Critères d'emploi
- Un diplôme d'études secondaires peut être exigé.
- Des cours d'introduction de niveau collégial ou des cours approuvés par l'industrie pétrolière peuvent être exigés.
- Des certificats en sensibilisation à l'hydrogène sulfuré, en Système d'information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT) ou en transport de matières dangereuses peuvent être exigés.
Réglementation provinciale
Sans réglementation provinciale
Le graphique suivant indique le pourcentage des hommes et des femmes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick.
Légende des données
Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick par groupe d’âge.
Légende des données
Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui travaillent dans cette profession au Nouveau-Brunswick selon le plus haut niveau de scolarité atteint.
Légende des données
Le graphique suivant illustre les groupes industriels où sont employées les plus grandes proportions de personnes travaillant dans cette profession au Nouveau-Brunswick. Les faibles pourcentages des trois principaux groupes industriels laissent indiquer que le nombre d’emplois dans cette profession est largement réparti parmi de nombreux groupes industriels.
Légende des données
Le graphique suivant montre la répartition de toutes les personnes qui occupent cette profession au Nouveau-Brunswick selon la région économique dans laquelle elles résident.
Légende des données
Régions économiques
La carte suivante montre les cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick. Une région économique est un regroupement de comtés qui a été créé comme unité normalisée servant à analyser l’activité économique régionale au Canada.
Le graphique suivant illustre le salaire moyen de toutes les personnes qui occupent cette profession dans chacune des cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick.
Légende des données
Régions économiques
La carte suivante montre les cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick. Une région économique est un regroupement de comtés qui a été créé comme unité normalisée servant à analyser l’activité économique régionale au Canada.
Voici une représentation du salaire horaire médian de toutes les personnes qui occupent cette profession dans chacune des cinq régions économiques du Nouveau-Brunswick.
Voici une représentation du salaire moyen de toutes les personnes qui occupe cette profession dans chacune des provinces de l’Atlantique et au pays.
Voici une représentation du nombre de possibilités d’emploi prévues dans cette profession au cours des trois et dix prochaines années, respectivement, réparti selon le nombre de possibilités devant résulter de la croissance (« nouveaux emplois ») et les possibilités devant résulter de l’attrition (décès et départs à la retraite).
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